Bloomberg Línea — O Great Place to Work (GPTW) e a Fortune publicaram a lista das 25 melhores empresas para trabalhar em 2025, elaborada a partir de pesquisas que ouviram mais de nove milhões de funcionários em todo o mundo.
Entre os fatores avaliados na pesquisa estão: confiança na liderança, orgulho do trabalho e da empresa, autenticidade, bem-estar e justiça - com relação a gênero, raça, idade e orientação sexual.
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Para serem incluídas na lista, as empresas tiveram que atender aos seguintes critérios
- Ter mais de 5.000 funcionários globais.
- Ser certificado como um Great Place To Work.
- Aparecer em pelo menos cinco listas regionais de Melhores Lugares para Trabalhar
- Superar o desempenho de outras empresas em seus mercados domésticos e demonstrar impacto positivo em vários países.
Das 25 empresas listadas, 16 são americanas, três são alemãs, duas são britânicas, uma é francesa, uma é irlandesa e uma é de Liechtenstein.
Os setores que contribuíram com o maior número de empresas para a lista foram tecnologia (10), serviços financeiros (5) e manufatura.
Aqui está a classificação completa:
- Hilton (Estados Unidos) - Turismo
- DHL Express (Alemania) - Transporte
- Cisco (Estados Unidos) - Tecnologia
- Accenture (Irlanda) - Serviços Profissionais
- Marriott International (Estados Unidos) - Turismo
- AbbVie (Estados Unidos) - Biotecnologia e produtos farmacêuticos
- TP (França) - Serviços profissionais
- Stryker (Estados Unidos) - Fabricação e produção
- Salesforce (Estados Unidos) - Tecnologia
- MetLife (Estados Unidos) - Serviços financeiros e seguros
- ServiceNow (Estados Unidos) - Tecnologia
- Specsavers (Reino Unido) - Retail
- Siemens Healthineers (Alemanha) - Saúde
- Experian (Irlanda) - Tecnologia
- Nvidia (Estados Unidos) - Tecnologia
- Cadence (Estados Unidos) - Tecnologia
- Allianz (Alemanha) - Seguros e serviços financeiros
- Dow (Estados Unidos) - Fabricação e produção
- Viatris (Estados Unidos) - Biotecnologia e produtos farmacêuticos
- Adobe (Estados Unidos) - Tecnologia
- Crowdstrike (Estados Unidos) - Tecnología
- SC Johnson (Estados Unidos) - Fabricação e produção
- Trek Bicycle (Estados Unidos) -Retail
- Hilti (Liechtenstein) - Construção
- Admiral Group (Reino Unido) - Serviços financeiros e seguros
Aspectos
96% dos funcionários das 25 empresas listadas disseram que foram “tratados de forma justa, independentemente de sua orientação sexual” e indicaram ainda que essas empresas eram “locais fisicamente seguros para trabalhar”.
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Além disso, 95% dos entrevistados disseram que foram “tratados com justiça” independentemente de sua raça e 94% dos entrevistados disseram que foram “tratados com justiça” independentemente de seu gênero.
Além disso, 94% responderam que se sentiram bem-vindos assim que entraram na empresa, outro ponto alto a ser destacado, de acordo com a pesquisa.
“Destacar os cinco indicadores de melhor desempenho dá visibilidade aos pontos fortes culturais que definem as organizações líderes: inclusão, segurança e acolhimento”, diz o Great Place To Work.
Os indicadores mais baixos ou as oportunidades de melhoria foram:
- “Aqui temos benefícios especiais e únicos” (81%).
- “Os gerentes evitam o favoritismo” (78%).
- “As promoções são dadas aos mais merecedores” (75%).
- “As pessoas aqui são pagas de forma justa pelo trabalho que fazem” (75%).
- “Sinto que recebo uma parte justa dos lucros gerados por esta organização” (70%).
